Pegawai Non-ASN Disnaker Ikuti Uji Kompetensi
Disnaker ̶ Pemerintah sebagai abdi masyarakat (public servant) memiliki tuntutan untuk selalu memberikan pelayanan yang berkualitas bagi masyarakat. Sumber Daya Manusia (SDM) dalam Pemerintah menjadi unsur penting yang berperan dalam memberikan pelayanan. Selain menjadi public servant, SDM juga menjadi unsur penting dalam membangun suatu instansi karena memiliki peran sebagai perencana dan pelaku untuk mewujudkan tujuan instansi. Untuk mewujudkan tujuan instansi, maka diperlukan kinerja yang baik. SDM yang memiliki kinerja baik dapat diukur salah satunya dari segi kompetensi yang dimiliki.
Oleh karena itu, pada Kamis, 11 Agustus 2022, seluruh pegawai Non-ASN pada Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Malang melaksanakan uji kompetensi di Laboratorium Computer Assissted Test (CAT) Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia. Hal tersebut bertujuan untuk mengukur pemahaman pegawai Non-ASN terhadap tugas, pokok, dan fungsi yang diberikan. Selain itu, uji kompetensi tersebut juga dapat menjadi sarana bagi pegawai Non-ASN untuk mempersiapkan ujian Calon Pegawai Negeri Sipil atau Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja.
Pada kesempatan tersebut, turut hadir Sekretaris Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Malang. Beliau menyampaikan agar seluruh peserta dapat melaksanakan ujian dengan tertib, sehingga dengan diselenggarakannya uji kompetensi tersebut dapat memberikan dampak yang baik bagi pegawai Non-ASN berupa pengukuran kemampuan dan peningkatan pengetahuan terhadap tugas, pokok, dan fungsi masing-masing.
.jpg)
.jpeg)
.jpeg)
.jpeg)
.jpeg)
.jpeg)
.jpeg)
.jpeg)
.jpg)
.jpg)
